蓝星安迪苏获评2021年度江苏省健康企业称号

来源: 中国蓝星(集团)股份有限公司
时间:2022-02-23

    近日,江苏省卫生健康委员会办公室下发《关于确认2021年度江苏省健康企业的通知》,蓝星安迪苏南京有限公司获评“2021年度江苏省健康企业称号,成为首批被表彰公示的省级健康企业。

    蓝星安迪苏始终将劳动者健康放在重要位置,把健康理念融入公司管理中。公司以此次创建健康企业为契机,积极申报、编制方案,成立健康企业建设领导小组,明确健康企业建设部门及职责,对企业管理制度、健康环境、健康管理与服务、健康文化等方面进行了进一步优化和提升。蓝星安迪苏以工会为纽带,建立企业相关方与员工的协调对话机制,有效推动了健康企业的建设。通过区级初审、市级现场复审、省级最终评审、社会公示等程序的严格评审,最终成功创建。

    在企业管理制度方面,根据健康企业建设工作的内容和要求,蓝星安迪苏制定了健康企业建设实施方案和实施计划,完善了与劳动者健康相关的各项制度,根据《职业病防治法》《安全生产法》相关要求,修订了《职业健康管理程序》、《清洁生产管理规定》、《废弃物管理程序》等。

    健康环境方面,在生产布局上做到办公区和生产区域完全分开,厂区内严禁吸烟,厂区绿化面积超过30%,定期对园林、草坪、绿植进行维护,美化厂区环境,并根据生产需求改善浴室、更衣室、休息室等生产生活辅助用室环境,同时还在办公区设置了健康自助吧、健身房等体育健身设施,设置了阅览室、茶歇间、母婴室、心理咨询室。为员工创造了健康舒适的生产、工作环境。

    职业健康管理与服务方面,公司从新员工报到后,即安排组织新员工进行健康体检,公司每年定期组织全体员工进行年度体检,对员工体检报告分析解读,并有针对性地开展相关健康讲座,诸如《肺结节的早期筛查和分级管理》、《甲状腺的健康与疾病》等健康讲座。为了保障女职工的权益,开展女性健康讲座,购买女职工特定疾病保险,在年度体检项目之外增加女性特殊体检项目,全方位保障员工健康。

    企业健康文化方面,设有健康教育宣传角,每季度至少更换一次内容,在办公大厅、食堂等公共场所设置健康小贴士,并采用线上线下相结合的方式广泛开展多种形式的健康知识普及,倡导健康生活、工作方式。发放职业健康宣传册和安全、消防知识宣传册;定期发放劳动保护用品;进行职业病危害因素检测;开展夏送清凉、冬送温暖活动;开展职工健康主题培训教育,及健康达人活动。增强职工职业健康意识,大力营造企业健康环境。针对疫情,成立疫情防控应急组织机构,制定落实《疫情防控工作规定》,对疫情信息及时摸排和上报,保障疫情物资,落实管控措施,及时开展全员核酸检测、疫苗接种、隔离人员动态监测,有效保障了职工的生命健康安全。

    省级健康企业评定并不是一次性工作,蓝星安迪苏将总结推广好经验好做法,继续完善政策措施,持续提高建设质量,确保健康企业建设活动走深走实!

联系方式
传真:010-61958888
 
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